恒例のキックオフが開催されました。
まずは、私からの企業品質の取り組み、Vision実現に向けて10Sの必要性、訪問型から来店型に転換することが当社の大きな戦略であること、そして今年のスローガンについてお話しました。次に、武藤副社長から今年の方針、ならびに目標の発表がありました。中込副本部長から当社の組織プロフィールの説明があり、最後に嶋林本部長の衛星はやぶさを例に、信念もってやりきることの宣言で終わりました。
次に永年勤続賞の発表です。5年、10年、15年、20年、25年、30年勤続の方々が表彰されました。
特に25年の伊藤さん、30年の谷内さん。お二人のおかげで今の職場環境があります。本当にありがとうございます!!!
今年の決意をもって懇親会に。
昨年の社員旅行以来、懇親会といえども気が抜くことはできません。本社チームと富山中央支店チームが対抗で寸劇合戦です。前回は本社の圧勝でしたが、今回は富山中央支店の圧勝。本社チームにペナルティーが。あーあ。
この後がどうなったか。私も記憶がありません。
このキックオフを行うようになって何年がたつのかわかりませんが、この数年でキックオフを聞く社員の姿は大きく変わったと思います。人事のように聞いていた感じから、今年は手帳を渡したおかげも手伝って熱心にメモを取る姿が見られます。また、懇親会も、仲の良いもの同士が騒いでいた感じから、仲間内の出し物を応援したり手伝ったり。また、私たち役員に酒を注ぎに来るついでに仕事について語る社員も本当に多くなりました。
水からお湯に、お湯の温度も確実に上がってきています。きっと今年、全員の意識で沸騰させてくれることでしょう。
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